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贵州民族大学人文科技学院2020年下半年公开招聘(含退休教师)工作方案

更新时间:2020-07-16 16:45:27 | 来源:人文新闻中心 | 作者:人事处 | 点击数:11,156

贵州民族大学人文科技学院是2001年由贵州民族大学申办,民营资本投资,经教育部批准并按照教育部第26号令设立、具有独立法人资格的全日制普通本科高等院校。学校先后荣获“全国先进独立学院”“第四批全国民族团结进步创建活动示范单位”“贵州省民办非企业等级评估5A级单位”“全省民族团结进步创建活动示范学校”“贵州省第五批民族民间文化教育项目学校”“‘十二五’全省民族团结进步创建活动先进单位”“第五届中国“互联网+”大学生创新创业大赛全国总决赛金奖”等荣誉称号。学校现有两个校区,花溪校区坐落于山清水秀、被誉为“高原明珠”的贵州风景名胜区贵阳市花溪区,大学城校区坐落在产城融合创新、生态文明示范的贵安新区,学校占地面积700余亩,现有在校生16000余人。
本次招聘所有录用人员属贵州民族大学人文科技学院编制,由贵州民族大学人文科技学院按规定发放工资、津贴及其它福利待遇。根据学校岗位需求,特制定本方案。
一、招聘原则
(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;
(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;
(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位及人数
根据工作需要,此次公开招聘教职员工67名,其中,教师岗50名,辅导员10,行政管理人员7名退休副高及以上职称58名,具有博士学位、教授职称者,招聘名额不受限制具体岗位及要求见《贵州民族大学人文科技学院2020年下半年岗位招聘计划表》贵州民族大学人文科技学院2020年返聘人员招聘计划表(附件)。
三、招聘条件
报名参加公开招聘的人员应具备下列基本条件:
(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质。
(二)遵纪守法,诚实守信,品行端正、人格健全。
(三)安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感。
(四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力。
(五)具有硕士研究生学历、学位及以上;建筑工程学院各专业可放宽至本科学历、学位,但必须具有本专业中级以上职称。
(六)年龄在18周岁以上,40周岁以下;具有博士学位或高级专业技术职务人员年龄可放宽至45周岁。
(七)离退休教师具有副高及以上职称,扎实的专业知识体系和丰富的教学科研经验,其专业为学院现有的专业学科,年龄原则上在65周岁以内。
)身体健康,符合应聘岗位的要求。
)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。
四、招聘程序
 
第一部分:返聘教师(副高及以上职称)招聘程序
(一)报名
1.提交报名申请
离退休教师(副高及以上职称)应聘报名方式:将《贵州民族大学人文科技学院聘请高级职称退休人员报名登记表》及相关证明材料扫描件直接发送至学校邮箱renshichu302@sina.com邮件主题为“退休报名+应聘岗位名称+学位+职称+姓名”。相关证明材料包括但不限定以下几项:身份证正反面、职称证书正反面、学历学位证书、教学科研成果(含目录及代表作全文)、荣誉证书以及其他可以佐证符合应聘条件的资料。
应聘条件:报名应聘的离退休教师(副高及以上职称)须确认退休后未被其他学校注册为专职教师专业须符合学校招聘的专业学科。能为学校的人才培养、教学科研、评估检查、专业建设等开展实质工作,且独立承担相应专业课教学或实践教学任务、有较强实践能力或较高教学水平,并能在时间上配合学校的教学计划安排,采取年一聘的全职聘用方式
资格审查:校根据聘人员提供的材料进行评审,通过评审的,由学校组织人事部门与离退休教师(副高及以上职称)联系,其薪酬福利待遇按照《贵州民族大学人文科技学院返聘教师薪酬福利发放标准》执行,具有博士学位、教授职称者,其薪酬福利待遇面议。
(二)公示
拟聘用人员名单将在贵州民族大学人文科技学院网站上公示,公示期为7天。公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。
)办理聘用手续
经公示无异议的拟聘用人员,按规定办理审批及聘用手续。
第二部分:公开招聘人员招聘程序
本次招聘采取网上报名的方式进行,不设现场报名点,按以下程序进行:
(一)报名
1.提交报名申请
应聘人员可在2020年717日1300至724日16:00期间登录“贵州民族大学人文科技学院”官网(http://www.gzmdrw.cn/)的网上报名入口http://rwzp.gzmdrw.cn/rwkjsys/提交报名申请
每名应聘人员只允许报考一个岗位,应聘人员报名时统一使用本人有效《居民身份证》(第二代,下同)。应聘人员应准确留下联系电话和邮箱地址,并保持联系畅通。
应聘人员应按照本招聘方案及所应聘的具体岗位资格条件要求报名。应聘人员本人的学历学位、专业及其他条件应与所应聘的具体岗位条件要求相符,不符者请勿报名。委托他人报名的,视同应聘人员本人填写,应聘人员(或被委托人员)错选(填)、漏选(填)导致报名失败,责任由应聘人员自负。应聘人员提供虚假报名材料的,一经查实,即取消进入下一环节的资格。
2.网上资格初审
  ①资格初审采取报名审核的方式进行,主要是根据招聘条件及岗位要求,对应聘人员提交的相关信息进行网上资格初审。经审查合格的予以确认;对审查不合格的说明理由;对照片质量不符合要求的要提示应聘人员重新上传照片。
  资格初审时间为2020年717日1300至724日16:00。
  ②截止2020年725日,已提交报名申请但由于《2020年公开招聘人员报名表》信息不完整、错漏、照片不符合规定等原因导致初审未通过的人员,可于2020年725日12:00前进行修改(报考职位名称和报考职位代码不得修改),审核人员在725日16:00前完成审核,审核仍未通过的,不得再修改任何报名信息,视为报名失败。
资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。
资格初审联系电话:0851-88308972、13308507572
(二)初选
我校根据应聘人员提供的材料进行评审,按最高1:3的比例控制各岗位初选合格参加面试人数,并在学校官网进行公示。
初选中“优先考虑”着重审查学习工作经历与岗位的匹配程度、多岗位适应能力。优选条件具体如下:
1.具有来招聘单位工作的强烈意愿,愿意在岗位持续工作至少3年。
2.各招聘岗位“其他条件”中规定的优先条件。
3.担任校、院(系)、班级(党团支部)主要学生干部经历或工作单位部门(团队)负责人及以上职务;在校、院(系)或在工作单位评优评奖中获得各类荣誉。
4.计算机应用能力突出,或具有其他特长、技能,且与应聘岗位相匹配的。
5.具有较强的组织管理和协调能力,具备较强的语言文字表达能力。
6.本科或研究生就读双一流高校,或在校学业成绩优秀。
7.有高校工作经验。
请应聘人员关注学校官网并保持电话畅通,如因应聘人员未及时阅读公示结果或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等导致无法联系未参加笔试、面试的,视为自动放弃,后果由应聘人员本人承担。
(三)笔试
报考行政管理岗位且符合应聘条件的人员,参加学校统一组织的笔试笔试总分为100分。笔试采取闭卷方式,按百分制计算,不划定范围,不指定参考用书,主要考察应聘人员基本能力和基本素质、对学校和高校相关工作的了解程度及相关专业知识。笔试成绩折算成百分制之后按40%比例计入总成绩。考生须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。
笔试时间:2020年8月1日上午9:00—11:00。
笔试地点:详见准考证。
未参加笔试或未取得有效笔试成绩的,取消进入下一环节资格。
笔试成绩在贵州民族大学人文科技学院网站公布。
笔试结束后,对笔试成绩达到合格分数线60分以上的,依据笔试成绩从高到低,按报考岗位1:3比例确定面试人员。若报考岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数达不到1:3比例的,按实际取得笔试有效成绩人数,确定为参加面试人员;同一岗位笔试成绩末位并列的,同时确定为参加面试人员。面试人员名单在贵州民族大学人文科技学院网站公布。
(四)面试及体检
我校通过初选的名单,学校将结合实际及时通过学校官网或手机短信通知,组织网络现场(学校)面试工作,面试设置试讲环节,面试时间、试讲内容及面试地点另行通知。
根据面试情况通知体检,体检在县级以上医院进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行,体检所需的费用由应聘人员自理。体检的具体时间要求另行通知,请保持手机畅通。
)考察
体检合格的应聘人员确定为考察对象,对其进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等。考察时还须进一步核实应聘人员是否符合规定的应聘资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。
)公示招聘结果
通过面试、体检、考察,确定拟聘用人员,名单将在贵州民族大学人文科技学院网站上公示,公示期为7天。
公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,公示期结束后,空缺岗位不予递补。
)办理聘用手续
经公示无异议的,按规定办理审批及聘用手续。其中,非2020年应届毕业生,必须在拟聘用公示发布后30日内提交所需材料,未能按时提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的,学校有权取消聘用资格;2020年应届毕业生必须在2020年9月30日前提交所需材料,未按时提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的,学校有权取消聘用资格。
五、纪律
招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行,坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,接受纪检监察部门和社会各界监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。工作人员和参考人员如有违反规定或弄虚作假的,一经发现,将取消参考人员考试录用资格,对违纪的工作人员将依据学校相关规定严肃处理。
六、本方案未尽事宜由贵州民族大学人文科技学院组织人事部负责解释。 
 
 
 
                 贵州民族大学人文科技学院人事处
                               2020年713

附件:
附件2:贵州民族大学人文科技学院2020年返聘人员招聘计划表1594890481057.xlsx
附件1:贵州民族大学人文科技学院2020年岗位招聘计划表1595433034692.xlsx
贵州民族大学人文科技学院聘请高级职称退休人员报名登记表1595433034698.doc


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